Portrait de François

Pouvez-vous revenir votre parcours ?

Ingénieur de formation, j’ai débuté dans les systèmes d’information chez un grossiste répartiteur, avant de rejoindre le groupe Philips. J’y ai occupé plusieurs postes, de chef de projet à directeur d’unité de production, puis directeur de la chaîne logistique d’un site d’assemblage de téléviseurs. Ces expériences m’ont donné une vision globale des opérations industrielles.

Quand avez-vous rejoint Thuasne^® ?

J’ai rejoint Thuasne^® en 2005, alors à la recherche d’une entreprise à taille humaine, attachée au maintien d’une production en France. L’accueil et l’esprit collectif m’ont immédiatement convaincu.

Comment votre parcours a-t-il évolué au sein du Groupe ?

Depuis mon arrivée, j’ai évolué au sein de la direction de la chaîne logistique, avec des périmètres adaptés aux différentes phases de développement du Groupe. J’ai également assuré, pendant un temps, la direction des systèmes d’information, une expérience très complémentaire qui m’a permis de mieux relier outils et performance opérationnelle.

Quelles sont vos missions aujourd’hui ?

Coordonner l’ensemble des flux, de l’approvisionnement des matières premières à la livraison des produits aux clients. Cela couvre à la fois l’amont, pour garantir la disponibilité des produits, et l’aval, pour assurer leur distribution dans les meilleures conditions.

Quels moments ont particulièrement marqué votre carrière chez Thuasne^® ?

La forte croissance du Groupe entre 2005 et 2020 a été très stimulante : chaque année apportait de nouveaux défis. Les périodes COVID et post-COVID ont aussi été intenses et ont profondément transformé nos façons de travailler. Enfin, le développement international a donné une nouvelle dimension à la fonction.

De quoi êtes-vous le plus fier dans votre parcours ?

J’ai contribué à structurer des processus clés, comme le plan industriel et commercial, et à déployer des outils logistiques performants. Mais ma plus grande fierté reste le travail avec mes équipes et les relations humaines construites dans la durée.

Quels enseignements retenez-vous de ces années ?

Dans les moments complexes, c’est la qualité de l’équipe qui fait la différence. Ma collaboration avec l'ancienne directrice achats et Laurent Martinet l'ancien directeur des opérations du Groupe a été un véritable moteur.

Comment regardez-vous la suite, à titre personnel et pour Thuasne^® ?

À l’approche de mon départ en retraite, je remercie le Groupe pour la confiance accordée. De nombreux défis attendent Thuasne^®, dans un contexte international exigeant. Mon successeur saura relever ces challenges, apporter de nouvelles méthodes, et poursuivre le développement de la fonction vers un rôle toujours plus international.